Eén proces, van sollicitatie tot factuur
De brochure volgt het volledige proces in twaalf herkenbare stappen. Van het moment waarop een cv binnenkomt tot het moment waarop de factuur wordt verstuurd.
Gegevens worden één keer ingevoerd en bewegen daarna mee door het proces. Zo werken recruitment, planning, contracten, uren, verloning, facturatie en rapportage vanuit één geïntegreerd platform.
Dit kom je tegen in de brochure
De hele journey is verdeeld over 12 stappen, van de eerste sollicitatie tot de verzonden factuur:
-
De software
Eén platform voor front-, mid- en backoffice. Salesforce en Microsoft Dynamics vormen samen de basis van je hele proces.
-
De database
Je kandidaten- en klantdata groeit organisch mee tijdens de candidate journey, altijd actueel en doorzoekbaar.
-
De inschrijving
Cv parsing zorgt dat een sollicitatie automatisch en foutloos in het ATS terechtkomt.
-
Het sollicitatiegesprek
Plan gesprekken direct in de agenda en leg skills en kenmerken meteen vast, zonder te wisselen tussen systemen.
-
We've got a match!
Skill-based matching zoekt op hard én soft skills, zodat je geen geschikte kandidaat over het hoofd ziet.
-
De documentatie
Contracten, compliance en plaatsingsdetails worden automatisch gecontroleerd, van ondertekening tot cao-toepassing.
-
Workflows & integraties
Je dashboard toont al je openstaande taken, en integraties met partners zoals DataChecker en Enreach houden alles gekoppeld.
-
De onboarding
De kandidaat doorloopt de hele HR-cyclus, van eerste indruk tot verzuimregistratie, in strakke workflows.
-
Planning
Vraag en aanbod matchen, beschikbaarheid checken en de Arbeidstijdenwet naleven, allemaal vanuit één planningsmodule.
-
Jouw eigen portal
Flexkrachten voeren uren in, vragen verlof aan en volgen hun planning, altijd en overal via de eigen portal.
-
De administratie
Verloning en facturatie komen uit dezelfde bron als de uren, dus zonder overkloppen en met minimale kans op fouten.
-
Dashboards & rapportages
Van time-to-hire tot omzet per opdrachtgever: alle data samengebracht in heldere dashboards.
Zo zie je niet alleen welke mogelijkheden er zijn, maar vooral hoe de verschillende onderdelen met elkaar verbonden zijn.
En Maia? Die werkt gewoon mee 🐝
Door het hele proces heen kom je Maia tegen, de AI-assistent van Mysolution. Ze staat niet als losse tool naast het platform, maar werkt erin.
Maia leest cv's uit en verrijkt kandidaat- en vacaturegegevens. Ze helpt vacatureteksten schrijven, bereidt gesprekken voor, stelt e-mailteksten voor en onderbouwt matches tussen kandidaten en vacatures. Je kunt Maia ook vragen stellen over je eigen data. Zo krijg je antwoord zonder eerst door verschillende schermen te klikken.
In de brochure zie je op verschillende momenten in het proces waar Maia meehelpt en wat dat betekent voor het dagelijkse werk.
Voor wie is deze brochure?
Voor professionals binnen werving en selectie, uitzenden en detacheren die benieuwd zijn hoe één platform het dagelijkse werk van verschillende teams met elkaar verbindt.
Denk aan recruiters, intercedenten, accountmanagers, planners, backofficeprofessionals en managers. Van de collega's die dagelijks kandidaten spreken tot de teams die zorgen dat uren, verloning en facturatie kloppen.
Benieuwd hoe het volledige proces eruitziet?
Vul je gegevens in en ontvang de brochure direct in je mailbox.