/Afbeeldingen/Mysolution%20Logo.png?width=150&height=113&name=Mysolution%20Logo.png)
Verplicht Arbeidscontract
Voor sommige kandidaten is een actief arbeidscontract verplicht voordat zij tijd mogen registreren. MSW Juni Release 2025
Voor wie is deze feature
Voor planners en beheerders die willen voorkomen dat kandidaten tijd registreren zonder een geldig arbeidscontract.
Voordelen van deze feature
-
Meer grip op contractuele verplichtingen
-
Voorkomt registratie van tijd door kandidaten zonder geldig arbeidscontract
-
Flexibiliteit voor plaatsingen via leveranciers of freelancers
Wat is er veranderd?
Er is een nieuwe instelling beschikbaar op Business Unit-niveau: de checkbox ‘Arbeidscontract vereist’. Als deze is aangevinkt, mogen kandidaten alleen tijd registreren als zij een actueel arbeidscontract hebben met de status ‘Gecontroleerd’.
Let op: deze controle geldt niet voor plaatsingen waarbij een leverancier is gekoppeld. Deze plaatsingen worden beschouwd als ingehuurd via derden of als freelancers, en daar is een arbeidscontract niet vereist.